Семінар – одна з форм групового навчання з будь-якої теми щодо підвищення теоретичної та ділової кваліфікації слухачів, яка дозволяє проводити системні узагальнення теоретичного матеріалу. Особливість такого навчання – активна участь слухачів у розробці питань, які вивчаються.

Перейти до документів для завантаження 

Підготовка документів:

1. Наказ про проведення семінару.
2. Робочий план проведення семінару:

-       тема семінару;

-       організатори;

-       формування оргкомітету;

-       визначення категорії слухачів;

-       розсилка запрошень;

-       визначення залучених фахівців з вказівкою посади та освіти;

-       теми, які розкривають фахівці на семінарі;

-       підготовка роздаткового матеріалу;

-       оформлення приміщення (оснащення технічними засобами, оргтехнікою, наочністю).

1. Програма семінару:

-  дата проведення;

-  час проведення;

-  місце проведення;

-  план проведення (розклад по часовий):

1. Реєстраційний лист учасників семінару.
2. Повний кошторис семінару.
3. Підготовка робочого плану проведення круглого столу:

Круглий стіл (зустріч за круглим столом) – нарада (конференція, бесіда, зустріч), учасники якого розміщуються навкруги спеціально підготовленого круглого столу. Таке розташування підкреслює рівність прав кожного представника або кожної делегації, яка бере участь в цьому заході. В більш ширшому розумінні круглим столом називають зустріч рівноправних сторін – представників організацій (державних, урядових, наукових, громадських та ін.) з метою визначення стратегії діяльності та співпраці в певному напрямку або сфері.

Підготовка до проведення круглого столу:

-       тема, цілі, актуальність;

-       питання для обговорення;

-       організатори;

-       формування оргкомітету;

-       визначення учасників;

-       підготовка та розсилка прес-релізів щодо заходу;

-       розсилка запрошень учасникам;

-       запрошення ЗМІ;

-       оформлення приміщення (оснащення технічними засобами, оргтехнікою; емблема, гасло, виставка, тощо);

-       підготовка роздаткового матеріалу.

1. Програма проведення:

-       дата проведення;

-       час проведення;

-       місце проведення;

-       план проведення

1. Реєстраційний лист учасників круглого столу.
2. Проект резолюції круглого столу.
3. Звернення учасників до органів державної влади та місцевого самоврядування.
4. Кошторис при наявності витрат.
5. Підготовка робочого плану проведення конференції:

Науково-практична конференція – збори, зустріч представників наукових, навчальних, державних, урядових, громадських та інших організацій для обговорення і вирішення будь-яких питань.

Підготовка до науково-практичної конференції:

-       тема, цілі, актуальність;

-       визначення організаторів;

-       формування оргкомітету;

-       підбір учасників (доповідачів, спеціалістів) конференції;

-       підготовка та розсилка прес-релізів щодо заходу;

-       підготовка та розсилка анкет учасників;

-       визначення учасників конференції згідно поданих анкет та тезисів виступів з урахуванням критеріїв відбору;

-       розсилка запрошень учасникам;

-       запрошення ЗМІ;

-       оформлення приміщення (оснащення технічними засобами, оргтехнікою; емблема, гасло, виставка, тощо);

-       підготовка роздаткового матеріалу.

1. Програма проведення науково-практичної конференції:

-       дата проведення;

-       час проведення;

-       місце проведення;

-       план проведення (розклад по часовий)

1. Реєстраційний лист учасників.
2. Проект резолюції.
3. Підготовка збірки тезисів по наслідках проведення науково-практичної конференції.
4. Кошторис.

Методичні поради щодо організації та проведення акцій

Для того щоб діяльність вашої групи була ефективнішою, варто спочатку замислитися над тим, чого ви хочете досягти з обмеженою кількістю наявних людей, часу і грошей. Ви маєте можливість заздалегідь намалювати досить реальну картину результатів вашої діяльності. Як досягнути мети?

При плануванні проведення акції можна виділити такі кроки:

1. Визначення проблеми.

2. Аналіз проблеми.

3. Планування стратегії:

- виявлення та вивчення можливих спільників та опонентів;

- визначення довгострокових, проміжних, короткострокових цілей;

- визначення цільових груп;

- розробка стратегії і вибір тактики.

4. Планування акції.

5. Проведення кампанії.

6. Оцінка.

Щоб ознайомитись з повним текстом рекомендацій скористайтеся посиланнями нижче.

Документи для завантаження

1) Переглянути повний текст методичних рекомендацій у *.pdf

2) Завантажити методичні рекомендації файлом *.doc